盛典高光時刻,全景榮譽亮相
2025年4月,廣東,華潤健康榮譽盛典現(xiàn)場,華潤集團黨委委員、副總經(jīng)理韓躍偉,華潤健康董事長宋清,副董事長、總經(jīng)理于海等領導為年度先進典型頒獎。在這場聚焦醫(yī)療行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的盛會上,撫礦總醫(yī)院一舉斬獲優(yōu)秀團隊、優(yōu)秀員工、重點?平ㄔO獎、科研創(chuàng)新獎等4類12項榮譽。
具體獎項全景:
優(yōu)秀團隊:心內(nèi)科三病房(獲批國家級心衰中心,全年完成手術812例,患者滿意度居全院前列);
優(yōu)秀員工:呼吸與危重癥醫(yī)學科韓慧、普外科李濤、消化科榮維、質(zhì)量安全管理部尚海、急診外科宋瑞琢、兒科楊麗琪、老虎臺醫(yī)院鄒玲;
重點?平ㄔO獎:兒科(遼寧省重點專科)、重癥醫(yī)學科<遼寧省(市域)臨床重點建設專科>;
科研創(chuàng)新獎:麻醉科張憲宦團隊(省級適宜技術推廣項目)、神經(jīng)外科曲成斌團隊(手術機器人應用)。
從百年積淀到創(chuàng)新領航,這家始建于1907年的老牌醫(yī)院,以央企醫(yī)療“國家隊”的擔當,交出了一份學科攻堅、人才厚植、服務升級的“潤心答卷”。
百年醫(yī)脈與紅色央企的價值共鳴
撫礦總醫(yī)院2019年進入華潤健康體系。華潤健康還有廣東三九腦科醫(yī)院、武鋼總醫(yī)院、阜新礦總醫(yī)院、本鋼總醫(yī)院、鐵煤總醫(yī)院、北京航天總醫(yī)院、西安航天總醫(yī)院等16家三級醫(yī)院,共計100多家醫(yī)療機構,共同構成華潤紅色央企醫(yī)療體系;以國家隊公益屬性、企業(yè)化運營基因、集團化協(xié)同優(yōu)勢,踐行服務國家戰(zhàn)略、引領產(chǎn)業(yè)升級、保障民生健康的價值定位。
榮譽盛典現(xiàn)場,華潤健康副董事長、總經(jīng)理于海對優(yōu)秀代表表示祝賀,并鼓勵大家在向著“十五五”高質(zhì)量發(fā)展的奮進之路上,向華潤集團、向全社會交出一份守護大國民生的健康新答卷。撫礦總醫(yī)院院長李麗麗表示,醫(yī)院承擔著撫順市急診醫(yī)療、病案、重癥、兒科等12個市級醫(yī)療質(zhì)量控制中心建設,正是對紅色央企醫(yī)院公益使命、民生保障的踐行。
盛典榮耀背后的醫(yī)者群像
本屆盛典中,撫礦總醫(yī)院7名員工獲評“優(yōu)秀員工”,覆蓋臨床、管理、科研多領域:
韓慧(呼吸與危重癥醫(yī)學科主任):主導建立支氣管鏡室,開展硬質(zhì)支氣管鏡下硅酮支架置入術等技術,填補撫順市技術空白;
李濤(普外科主任):推廣腹腔鏡腹股溝疝修補術(TAPP、TEP),年完成三、四級手術近300例;
榮維(消化科主任):深耕臨床一線25年,推動地區(qū)消化內(nèi)鏡技術規(guī)范化,獲撫順市科技進步獎兩項;
尚海(質(zhì)量安全管理部部長):建成醫(yī)療后勤電子化報修平臺“潤E管家”,上半年處理工單1200例,推動后勤管理智能化;
宋瑞琢(急診外科負責人):全年堅守急診一線,主導急危重癥患者救治,以敬業(yè)精神、精湛醫(yī)術和無私奉獻感動患者;
楊麗琪(兒科主任):成功引入呼吸機治療新生兒呼吸窘迫綜合征及重癥肺炎,填補了本院技術空白;積極推進癲癇、生長發(fā)育等專科門診的開設,方便患者就醫(yī);
鄒玲(老虎臺醫(yī)院院長):成功管理基層醫(yī)院,為當?shù)鼐用裰谓】捣谰;積極開展醫(yī)康養(yǎng)業(yè)務,醫(yī)養(yǎng)結合病房患者量居全市首位。
華潤健康集團董事長宋清在盛典中指出,組織人才是打造華潤特色醫(yī)療運營模式的保障,要求加快改善組織人才隊伍結構,培養(yǎng)精簡、高效、專業(yè)、活力的人才隊伍。上述7名獲獎員工在撫礦總醫(yī)院平均工作年限超20年,且全部為中共黨員,以團隊凝聚力展現(xiàn)醫(yī)院的人才厚度。
科研榮光——盛典背后的技術突破
在盛典科研類獎項評選中,撫礦總醫(yī)院兩項成果脫穎而出:
麻醉科張憲宦團隊:憑借《丙泊酚對鹽酸誘導大鼠急性肺損傷的保護作用及分子機制研究》獲科研創(chuàng)新獎,該成果獲遼寧省自然基金支持,發(fā)表SCI論文1篇,申請了2項實用新型專利,授權1項;
神經(jīng)外科曲成斌團隊:撫順市首家引進神經(jīng)外科手術機器人的醫(yī)療機構,團隊率先開展機器人輔助腦出血精準微創(chuàng)治療25例,為腦出血術后神經(jīng)功能康復提供了有力支撐和保障。
撫礦總醫(yī)院院長李麗麗表示:“科技創(chuàng)新是醫(yī)療高質(zhì)量發(fā)展的核心驅(qū)動力。我們順應并適應當前產(chǎn)業(yè)升級帶來的變化和挑戰(zhàn),加強人工智能臨床應用,基于DeepSeek大模型構建院前急救和三大中心智能診療系統(tǒng),實現(xiàn)患者信息智能分析、快速診斷和精準治療建議,顯著提升醫(yī)療服務效率。”
黨建引領下的“潤心”實踐
盛典特別設置的“重點?平ㄔO獎”中,撫礦總醫(yī)院兒科、重癥醫(yī)學科雙雙入選。這兩個科室的成長,正是黨建引領業(yè)務、技術普惠大眾的縮影:
兒科:遼寧省首批重點?平ㄔO項目科系,遼寧省首批危重新生兒搶救中心,撫順市兒科醫(yī)療質(zhì)量控制中心,遼寧省新生兒保健特色?茊挝,撫順市兒童急危重癥搶救中心,國家首批兒科住院醫(yī)師規(guī)范化培訓專業(yè)基地,承擔區(qū)域新生兒救治任務。
重癥醫(yī)學科:作為遼寧省(市域)臨床重點建設專科,率先開展序貫呼吸支持治療、多模式床旁血液凈化、纖維支氣管鏡等核心技術?剖易鳛閾犴樖兄匕Y醫(yī)學質(zhì)控中心,牽頭制定區(qū)域診療規(guī)范,推動重癥救治同質(zhì)化發(fā)展,并培養(yǎng)輸送大量專業(yè)護理人才。
“黨建不是口號,而是融入每一次診療、每一臺手術的初心!痹洪L李麗麗表示。心內(nèi)科三病房在第五屆心動中國穩(wěn)心杯心電大賽“遼蒙區(qū)域總決賽”中榮獲一等獎,兒科團隊全年深入社區(qū)開展健康講座12場,質(zhì)量安全管理部主導的立體停車場項目增容車位192個……這些案例成為盛典中“潤心黨建”品牌的生動注解。
向陽而生:紅色基因的當代答卷
從1907到2025,撫礦總醫(yī)院始終以“性命相托”的擔當守護遼沈健康。2019年融入華潤健康體系后,更以百年醫(yī)脈書寫紅色央企責任擔當——
它是華潤集團“重塑價值”戰(zhàn)略的踐行者,以公益性導向服務區(qū)域民生;
它是國企辦醫(yī)改革的縮影,與16家華潤系三甲醫(yī)院共同守護健康中國;
它更是百年醫(yī)脈與現(xiàn)代央企基因的融合典范,用技術突破與患者口碑,回應時代的期待。
“榮譽是起點,責任是永恒。百年醫(yī)脈的傳承,終將化作守護生命的磅礴力量。”院長李麗麗在盛典中表示,“每一次榮譽,都是對初心的堅守。紅色基因與醫(yī)療專業(yè)的結合,必將為大眾健康創(chuàng)造更大價值!
(責任編輯:華康)